共工新闻社11月28日电 题：技术新兵的蜕变

从新疆到广东，从房建到沉管隧道，技术员曹倪用120天完成了职业生涯的首次跨越。这位曾经的“技术小白”，凭借勤学苦练和创新精神，在中交一航局一公司顺德伦桂路项目中快速成长，甚至收获了监理单位的书面表扬。

入职之初，房建专业的曹倪初到顺德伦桂路项目部，面对沉管隧道图纸如读天书。灌注桩施工初期，他屡次因理解偏差被监理指出问题。意识到不足后，他白天现场请教老师傅，夜晚自学灌注桩力学、材料科学及大体积混凝土技术，更通过BIM软件将二维图纸转化为三维模型，直观掌握复杂结构关系。

在沉管预制模板施工中，曹倪主动研究全断面大模板控制难题。他创新引入油缸控制技术，通过精确调控油缸伸缩，实现模板毫米级定位与微调，大幅提升施工精度和稳定性。该项创新不仅获得监理高度认可，更为项目节约工期15天。

120天后，监理单位特意发来表扬信，肯定曹倪“从技术小白到骨干”的蜕变。项目经理评价：“他的成长印证了公司‘导师带徒’机制的成功，青年员工只要肯钻研，就能在一线快速绽放光彩。”

从西北戈壁到岭南水乡，从房建新手到隧道技术员，曹倪的120天是无数航一青年的缩影。正如他所言：“不会就学，学了就用，这是一线给予我们最宝贵的成长礼。”